Hier moet je op letten bij het uitkiezen van een zorgverzekering
Het einde van het jaar nadert, dus is het weer tijd om te gaan kijken of de zorgverzekering die je nu hebt nog wel bij je past. Startpagina.nl helpt je op weg met een aantal handige tips.
Wisselen van zorgverzekering kan veel opleveren. Bijvoorbeeld doordat je premie lager wordt of je een betere dekking krijgt. Of allebei! Daarnaast kan je zorgbehoefte met de tijd veranderen, dus is het sowieso verstandig om elk jaar opnieuw te kijken of de verzekering die je nu hebt nog het best bij je past. Maar wat je wensen ook zijn, je wilt in ieder geval de beste deal. Daarom is het belangrijk je goed te verdiepen in de verschillende aanbieders. Startpagina.nl heeft een handig overzicht gemaakt van zorgverzekeraars en waar je op moet letten bij het wisselen van zorgverzekering.
Wanneer kun je overstappen?
Ten eerste is het belangrijk om te weten wanneer je precies kunt overstappen van zorgverzekering. Dit kan namelijk niet het hele jaar door. Vanaf 12 november 2020 kun je wisselen van pakket bij je huidige aanbieder, of overstappen naar een andere verzekeraar. Dit moet je doen vóór 31 december 2020. Ga je naar een andere aanbieder, zeg dan voor 1 januari 2021 je verzekering bij je huidige verzekeraar op.
Het eigen risico
Het verplichte eigen risico blijft in 2021 € 385,-, net als voorgaande jaren. Dit betekent dat de eerste € 385,– die je in een jaar aan zorgkosten maakt, voor eigen rekening zijn. Dit is wettelijk bepaald, en bij elke aanbieder gelijk. Wél kan je ervoor kiezen je eigen risico te verhogen, tot een maximum van € 885,-. In ruil daarvoor wordt je maandpremie lager, maar zodra je zorgkosten maakt, zul je een groter deel zelf moeten betalen. Dit kan interessant zijn voor mensen die jaarlijks weinig zorgkosten maken.
Aanvullende verzekeringen
Soms weet je al dat je het komende jaar bepaalde zorg nodig gaat hebben. Bijvoorbeeld fysiotherapie voor rugklachten of een kroon bij de tandarts. Dan is het handig om te kijken naar de verschillende aanvullende pakketten die verzekeraars aanbieden. Rekenvoorbeeld. Een kroon bij de tandarts kost ± € 500,-. Een aanvullende tandartsverzekering die tot € 500,– vergoedt, kost ± € 20,– extra aan premie. 12 maanden € 20,– is in totaal € 240,-, een stuk goedkoper dan wanneer je die kroon los betaalt.
Collectiviteitskorting
Bij sommige werkgevers is het mogelijk je aan te sluiten bij een collectieve zorgverzekering. In ruil voor een grote groep klanten geeft een zorgverzekeraar dan vaak korting op de premie. Let echter wel goed op: zelfs met korting kan de collectieve verzekering nog steeds duurder uitvallen dan een normale verzekering. Vergelijk daarom altijd goed alle premies voordat je een beslissing neemt.
Zorgtoeslag
Als je te weinig verdient om zelf je zorgkosten te kunnen dragen, kun je van de overheid een bijdrage krijgen: de zogenaamde zorgtoeslag. Of je in aanmerking komt voor zorgtoeslag en hoe hoog deze is, hangt af van je inkomen. Om zorgtoeslag te kunnen aanvragen, moeten jij (en je eventuele toeslagpartner) het héle jaar aan de volgende eisen voldoen:
- Je bent 18 jaar of ouder
- Je hebt een Nederlandse zorgverzekering
- Jouw/jullie inkomen ligt onder de inkomensgrens (in 2020 was dat voor alleenstaanden € 30.481,– en gezamenlijk € 38.945,-)
- Je hebt de Nederlandse nationaliteit
- Je gezamenlijk vermogen (inclusief koophuis) is niet hoger dan € 116.613,- (alleenstaand) of € 147.459,– (met een toeslagpartner)
lees ook
Dit artikel kwam in samenwerking met Startpagina.nl tot stand.
Beeld: iStock
